انجمن ایرانی مطالعات جهان

  مقطع و رشته تحصیلی: دکترای مدیریت رفتار سازمانی

  رتبه و پایه: دانشبار مرتبه 28

  سوابق تحصیلی:

  1 ـ‌دیپلم ریاضی: دبیرستان فارابی ـ شهرستان کرج 1348

  2 ـ کارشناسی حسابداری صنعتی: مؤسسه عالی حسابداری 1352

  3 ـ کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی (M.B.A) : دانشگاه ایالتی سانفرانسیسکو آمریکا (1357)

  4 ـ‌دکترای مدیریت رفتار سازمانی: دانشگاه تهران 1373

  رساله های تحصیلی:

  ـ رساله دوره کارشناسی ارشد: بررسی رشوه دهی و رشوه خواری در تجارت جهانی (به زبان انگلیسی)

  ـ رساله دوره دکتری: تحلیل و تبیین جایگاه انگیزش نیروی انسانی از طریق بررسی نظام تشویق و تنبیه در کارخانجات گروه ملی صنعتی فولاد ایران ـ اهواز وابسته به شرکت ملی فولاد ـ وزارت معادن و فلزات.

  سوابق شغلی:

  1 ـ معاون نیروی انسانی کارخانه تولید مواد غذائی و قوطی سازی ماریان (تولید مواد غذائی کنسرو شده) 1359 ـ 1357

  3 ـ عضو هیئت علمی و معاون مالی و اداری مدرسه عالی ریاضیات و مدیریت اقتصادی کرج 1361 ـ 1359

  4 ـ مسئول کمیته اقتصادی و نماینده فرمانداری کرج در رابطه با امور کارخانجات 1362-1361

  5 ـ عضو هیئت علمی و مدیرکل امور دانشجوئی مجتمع علوم لنسلنی 1363ـ1362

  6 ـ رئیس دانشکده حسابداری و مدیریت دانشگاه علامه طباطبائی از 1364 تا 1368

  7 ـ رئیس دانشکده حسابداری و مدیریت دانشگاه علامه طباطبائی از آبان 1374 تا 1377

  8 ـ معاون پژوهشی دانشگاه علامه طباطبائی از سال 1377 تا سال 1379

  9 ـ‌قائم مقام سازمان ملی بهره وری ایران از سال 1381 تا ...

  10 ـ نایب رییس هیئت مدیره سازمان ملی بهره وری ایران از سال 1381 تا ...

  11 ـ مدیرعامل و نایب رییس هیئت مدیره سازمان ملی بهره وری ایران 1387-1384

  12 – رییس موسسه آموزش عالی بصیر آبیک قزوین 1385 و1388-90

  13-بازنشسته از دانشگاه علامه طباطبایی 29-12-1390

  سوابق آموزشی:

  تدریس درس های مدیریتی و حسابداری در دانشگاه از جمله:

  ـ اصول سازمان و مدیریت

  ـ مدیریت منابع انسانی (مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد)

  ـ رفتار سازمانی مقدماتی

  ـ رفتار سازمانی پیشرفته (کارشناسی ارشد)

  ـ مبانی فلسفی مدیریت اسلامی در مقطع کارشناسی و دکتری

  ـ روش تحقیق در علوم انسانی

  ـ اصول سرپرستی

  ـ مهارت آموزی مدیران

  ـ مهارت های عمومی مدیریت ـ کارشناسی ارشد

  ـ حسابداری 1 و 2

  ـ حسابداری شرکت ها

  ـ مدیریت سازمانهای پیچیده کارشناسی ارشد

  ـ مدیریت تغییر و تحول (کارشناسی ارشد)

  ـ مبانی فلسفی رفتار سازمانی دوره دکتری

  ـ حل مسأله با استفاده از بازیهای مدیریتی

  ـ مدیریت زمان با استفاده از باریهای مدیریتی

  ـ مبانی فلسفی توسعه، تحول و تغییر دوره دکتری مدیریت

  ـ کنترل استراتژیک: دوره دکتری مدیریت

  ـ بررسی مسایل جاری در مدیریت اجرایی ـ کارشناسی ارشد

  -نظریه های رفتار سازمانی دوره ی دکتری دانشگاه علامه

  -نظریه های رفتار سازمانی دوره ی دکتری مدیریت پروزه دانشگاه تربیت مدرس 8-1387

  -گروه کاری و تیم سازی در سازمان

  -نقش بازی های پنج دقیقه ای در آموزش و یادگیری

  -نشاط سازمانی

  -نشاط کلاسی

  -زبان ها و فضاها در ارتباطات سازمانی

  - بهره وری در سازمان

  - توسعه ی مدیریت بهره وری

  - کیفیت مدیریت و مدیریت کیفیت

  -چگونه رییس دفتر خوبی باشیم

  سوابق پژوهشی:

  1 ـ تحقیق در مدیریت صادرات زغال سنگ از بندر سانفرانسیسکو به ژاپن (به زبان انگلیسی در آمریکا)

  2 ـ برسی اثرات طرح کارانه (بهره وری) در کارخانجات فولاد خوزستان 1371

  3 ـ بررسی جایگاه انگیزش در کاخانجات فولاد خوزستان 1373 ـ‌1370

  4 ـ بررسی نگرش کارکنان نسبت به تبعیض و احساس تبعیض

  5 ـ بررسی مسائل و مشکلات مدیریتی و روابط انسانی (در فولاد کاویان 1374)

  6 ـ بررسی مسائل و مشکلات مدیریتی و روابط انسانی و پیاده کردن طرح بهکار (بهسازی کار، ایمان و رفتار) در واحدهای مختلف مرغ زربال، زیر مجموعه معاونت کشاورزی از واحد اقتصادی کوثر ـ بنیاد شهید 1371

  7 ـ بررسی مسائل و مشکلات مدیریتی و روابط انسانی و پیاده کردن طرح به کار در واحد صنعتی مرغداران تهران 1379

  8 ـ بررسی مسائل و مشکلات مدیریتی و روابط انسانی در شرکت سهامی طیور کشور ـ جهاد سازندگی 1372

  9 ـ بررسی مسائل و مشکلات مدیریتی و روابط انسانی و پیاده کردن طرح بهکار در مجتمع صنعتی سیمان آبیک 1374

  10 ـ‌بررسی عملکرد و انتظارات کارکنان، اعضاء هیئت علمی و دانشجویان دانشگاه علامه طباطبائی 1375

  12 ـ بررسی شیوه های رهبری، انگیزش و احساس برابری یا تبعیض در کارکنان فولاد کاویان 1374

  13 ـ بررسی نظام انگیزش، بهره وری و ارزیابی عملکرد در کارخانجات ایران خودرو 1379

  14 ـ طرح تحقیقاتی بررسی نظام ارتقای اعضای هیأت علمی دانشگاه علامه طباطبائی

  15 ـ طرح تحقیقاتی ساختار منابع انسانی وزارت علوم، تحقیقات و فنآوری و دانشگاههای بزرگ 1383

  16-ضرورت R&D در اتحادیه های تعاونی در وزارت تعاون 1389

  17- طرح آکورد در شرکت دخانیات 1390

  18-برنامه ریزی استراتژیک نیروی انسانی در مرکزفنآوری و نوآوری ریاست جمهوری 1390

  19-نظام شایستگی در مرکز فناوری و نوآوری ریاست جمهوری 1391

  رساله های دانشگاهی:

  راهنمایی، مشاوره و داوری بیش از یکصد رساله کارشناسی ارشد و دکتری

  مقاله ها:

  کتاب ها ی علمی-هنری

  سمینارها و کارگاه های آموزشی:

  عضویت در شوراها و کمیته ها:

  1 ـ عضو کمیته امداد امام خمینی (ره) 1358

  2 ـ عضو بسیج اقتصادی فرمانداری کرج 1360

  3 ـ مسئول بررسی مسائل و مشکلات کارخانجات کرج 1361 ـ 1360

  4 ـ عضو گروه مدیریت ـ در بنیاد نهج البلاغه

  5 ـ مدیرگروه مدیریت شاخه علوم انسانی حوزه معاونت پژوهشی وزارت فرهنگ و آموزش عالی

  6 ـ مدیر انجمن شعر و ادب شهرستان کرج

  7 ـ عضو هیئت علمی داوران طرح های تحقیقاتی هشتمین جشنواره خوارزمی 1373

  8 ـ عضو شورای نویسندگان مجله «مطالعات مدیریت» انتشارات دانشکده حسابداری و مدیریت دانشگاه علامه طباطبائی

  9 ـ عضو هیئت مؤسسین انجمن علمی مدیریت

  10 ـ عضو شورای تحصیلات تکمیلی دانشکده حسابداری و مدیریت 1375 ـ 1374

  11 ـ عضو هیئت علمی سمینار بهره وری نیروی انسانی 1375

  12 ـ عضو انجمن علوم مدیریت و عضو هیئت مدیره

  13 ـ عضو و دبیر مرکز تحقیقات بین رشته ای دانشگاه علامه طباطبائی

  14 ـ عضو مؤسسین مؤسسه فرهنگی حسابداران امروز

  15 ـ عضو شورای شعر شهرستان کرج

  16 ـ عضو هیئت مدیره انجمن فرهنگی حسابداران امروز و هیئت مؤسس تا سال 1381

  17 ـ عضو انجمن فارغ التحصیلان مؤسسه عالی حسابداری

  18 ـ جانشین نماینده سازمان بهره وری آسیایی در ایران Alternate director of APO for IR.

  19 ـ نماینده سازمان بهره وری آسیایی در ایران Director of APO for Iran

  20 ـ عضو انجمن منابع انسانی 1383

  21 ـ عضو هیئت مدیره و رییس هیئت مؤسس انجمن توسعه بهره وری ایران 1384

  22-دریافت کارت عضویت دایم سازمان بهره وری آسیایی

  23-رییس هیات مدیره موسسه حسابداران امروز

  24-عضو انجمن مشاوران مدیریت

  25-عضو هیات مدیره انجمن مطالعات جهان